혁신은 체계적인 혼란이며 개방적이고 의사소통이 가능하며 용감하고 기술에 민감하며 의사 결정을 내리는 문화가 필요합니다.
Wanzl은 2022년에 이와 같은 문화를 촉진하고 발전시키기로 결정했습니다. 이 문화의 핵심은 Wanzl 그룹의 혁신을 상징하는 Wanzl Innovation Hub이며 독일과 전 세계에서 혁신적인 주제를 식별하고 추진합니다.
첫 아이디어에서 혁신적인 제품까지
InnoHub는 혁신적인 제품과 솔루션에 대한 아이디어가 모이는 중심 장소입니다. 당사는 변화하는 고객 요구, 새로운 기술 및 사회적 변화에서 출발하는 아이디어를 활용합니다. 다양한 아이디어를 바탕으로 Wanzl 그룹과 가장 관련성이 높은 주제를 파악하고 개발합니다. 당사는 다양한 부서의 전문가들과 협력하여 혁신 프로젝트가 시작될 때까지 이를 추진하고 있습니다.
Wanzl 스마트 트롤리
쇼핑 카트 안에 상품을 놓으면 쇼핑을 기록할 수 있어 시간 소모적인 체크아웃이 거의 필요하지 않습니다. 이것이 최적의 방법이 아닐까요? 당사의 스마트 트롤리는 이 비전을 간편하게 실현합니다. 내장된 스캐너를 통해 고객은 선반에서 꺼내는 개별 품목을 기록하고 손잡이 내장 디스플레이를 통해 구매 및 지불해야 할 최종 금액에 대한 전체 개요를 확인할 수 있습니다. 인공 지능은 스캔된 품목과 삽입된 품목이 일치하는지 모니터링합니다. 계산대에서의 대기 및 재포장이 필요하지 않으므로 고객과 운영자는 시간과 노력을 절약할 수 있습니다.
Wanzl의 혁신 문화는 공동의 가치 이해를 기반으로 합니다.
혁신은 공통의 가치를 바탕으로 한 협력입니다. 여기에서 Wanzl의 모범 사례가 중요한 역할을 합니다. 우리는 역동적이고 신뢰할 수 있으며 진보적이며, 혁신 문화는 협력, 용기, 투명성, 개방성 및 존중으로 형성됩니다.